Gemeinsam.
Ehrlich.
Anders.

Unsere Mitarbeiter bilden die Grundlage unseres Erfolges. 

Werden Sie Teil unseres Teams.

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Unser Arbeitgeber-Versprechen

Gemeinsam.

Unser Unternehmen ist seit 1995 von einem „Fünf-Mann“-Unternehmen zu einem über 300 Mitarbeiter starken Mittelstandsunternehmen gewachsen. Auch mit dieser mittlerweile sehr stattlichen Mitarbeiterzahl tun wir sehr viel um unser familiäres Betriebsklima beizubehalten.  Deshalb setzen wir uns besonders in sozialen, gesundheitlichen und auch privaten Belangen für unsere Mitarbeiter ein.

Entscheidungen, Probleme und Ideen gehen wir im Team an und entwickeln gemeinsam Lösungen. Wir legen sehr großen Wert darauf, die Verantwortung auf viele Schultern zu verteilen. Dies ist bis heute ein wesentlicher Erfolgsfaktor unserer Arbeit.

Abseits des betrieblichen Alltags organisieren wir für unsere Mitarbeiter zahl­reiche Events, bei denen die Möglichkeit besteht, sich privat auszutauschen und näher kennen zu lernen.

Ehrlich.

Unsere Mitarbeiter bilden die Grundlage unseres Erfolges. Ohne ihren Arbeitseinsatz, die Zusammenarbeit im Team und das in das Unternehmen gesetzte Vertrauen wären wir nicht dort, wo wir heute stehen. 

Im Gegenzug für dieses Vertrauen können sich unsere Mitarbeiter auf einen Arbeitsplatz freuen, der ihnen vor allem einen gerechten, ehrlichen Umgang miteinander und einen sehr engagierten Arbeitgeber garantiert.

Anders.

Wir bieten unseren Mitarbeitern sehr viele Freiräume, fordern und fördern dadurch ihre Eigeninitiative. Unsere Mitarbeiter können ihre Aufgaben ohne große Einschränkungen selbstständig definieren - diese Verantwortung übertragen wir ihnen gerne.

Dabei legen wir sehr viel Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeiter nicht verstellen und somit ihre Stärken in all ihren Facetten ausleben können.

Unsere Mitarbeiter arbeiten auf vollkommener Vertrauensbasis. Keine Besuchsproto­kolle, keine Recht­fertigung für ihre Termin­gestaltung – wir verlassen uns auf unsere Mitarbeiter und profitieren seit Jahren davon. Unsere Mitarbeiter zahlen uns dies mit guten Leistungen zurück.

Unsere Mitarbeiter

Wir verbringen sehr viel Zeit mit unseren Arbeitskollegen, da ist es besonders wichtig auf ein gutes zwischenmenschliches Verhältnis zu achten. Gemeinschaftliche Aktivitäten helfen dabei ungemein.

Ob bei einer ausgelassenen Weihnachtsfeier, regelmäßigen Firmenläufen, unserem kleinen Fußballteam oder einem gemeinsamen Frühstück in unserer Kantine. Wir organisieren verschiedenste Aktionen für unsere Mitarbeiter und unterstützen jede Eigeninitiative um das Betriebsklima zu stärken.

Ihr Ansprechpartner und Bewerbungstipps

Marius Schleimer

Personalabteilung

personal(at)inotec-licht.de

Tel.: +49 2938 9730 -0

Gerne nehmen wir Ihre Bewerbungen per E-Mail unter 
bewerbung(at)inotec-licht.de entgegen. 

Ihre E-Mail sollte bestenfalls aus nur einer Datei im PDF-Format bestehen. 

Diese Bewerbung sollte folgende Inhalte enthalten:

  • Anschreiben
  • Lebenslauf
  • Zeugnisse (Arbeitszeugnisse, Schulzeugnisse etc.)
  • Bescheinigungen (über Praktika, Weiterbildungen etc.)

Die E-Mail sollte zudem das Datenvolumen von 20 MB nicht überschreiten. 

Natürlich sind auch schriftliche Bewerbungen per Post möglich:

INOTEC Sicherheitstechnik GmbH
- PERSONALABTEILUNG -
Am Buschgarten 17
59469 Ense

Sobald Ihre Bewerbung eingetroffen ist, erhalten Sie von uns eine Eingangsbestätigung.